En mamma lämnades rasande efter att hon hörde en anställd i flygbolaget göra narr av sin dotters namn när de gick ombord på en flygning.
hur man gör lax en croute
Traci Redford, från Texas, gick ombord på en flygning hem från Kalifornien med sin dotter, ABCDE (uttalat av Ab-si-dee), när hon hörde en anställd i Southwest Airlines skrattar av det okonventionella namnet.
'Grindagenten började håna på mitt barns namn, skrattade, pekade på mig och min dotter - och jag pratar med andra anställda, så jag vände mig om och sa bara:' Hej, jag kan höra dig, så om jag kan höra dig , min dotter kan också - jag skulle uppskatta om du bara skulle sluta, 'sa Traci till den amerikanska nyhetssidan ABC7.
Men användaren på sociala medier har kritiserat den arga mamman och föreslagit att hon borde ha förväntat sig att hennes fem år gamla dotter skulle retas om sitt ovanliga namn.
‘Du är galen att någon gör narr av dina flickors namn och du kallade henne“ Abcde ”? Vad trodde du ... var ... ska ... hända ... ', skrev en.
En annan kommenterade: 'Southwest-anställd var oförskämd men allvarligt, hur förväntar du dig inte att detta skulle hända när du namnger ditt barn Abcde och uttalar det ab-city? Jag menar, tänk på effekten på ett barn när du väljer ett namn. Usch.'
Medan vissa hävdade att Traci uppmärksammades för att ha gett sin dotter det ovanliga namnet: 'Om du namnger ditt barn 'Abcde' och tilldelar ett falskt uttal till det, låtsas inte att du blir förolämpad när du får den uppmärksamhet som vi alla vet att du sökte när du gjorde det. '
Naturligtvis finns det många som väljer att välja lite mer ovanliga namn. Nästa års bästa babynamn kommer att vara ännu utda än några av de olika monikerna som vi har sett en uppgång i år, inklusive Roman, Harley och Jenson.
hur länge man ska baka en bröd
Southwest Airlines bad om ursäkt till familjen i ett uttalande till Business Insider och sa: ‘Vi är mycket stolta över att utöka vårt Southwest Hospitality till alla våra kunder, vilket inkluderar att leva efter den gyllene regeln och att behandla varje individ med respekt, personligen eller online.
'Vi har följt upp med de anställda som är inblandade, och även om vi inte avslöjar personalåtgärder offentligt, använder vi detta som en möjlighet att stärka vår policy och betona våra förväntningar för alla anställda.'